Sprawdź
naszą ofertę

Oferujemy szereg szkoleń przygotowanych i prowadzonych przez specjalistów posiadających wieloletnie doświadczenie dydaktyczne, jednocześnie będących praktykami w swoich dziedzinach.

Pracodawco pamiętaj!

Na podstawie art. 2375 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 – Kodeks pracy, masz obowiązek zapewnić swoim pracownikom szkolenia w dziedzinie bhp. Aby spełnić wymagania przepisów, a przede wszystkim przekazać pracownikowi wiedzę niezbędną dla bezpieczeństwa jego pracy – przeprowadź:

• • szkolenie wstępne bhp każdego nowozatrudnionego pracownika (w tym: praktykanta i stażysty) w pierwszym dniu jego pracy
  • szkolenie okresowe:
    • osób kierujących pracownikami (kierownik, majster, brygadzista, lider) nie później niż 6 miesięcy od objęcia stanowiska, kolejne szkolenia przeprowadzaj co 5 lat
    • osób zatrudnionych na stanowiskach administracyjno-biurowych nie później niż 12 miesięcy od rozpoczęcia prac na tych stanowiskach, kolejne szkolenia przeprowadzaj co 6 lat
    • osób zatrudnionych na stanowiskach robotniczych nie później niż 12 miesięcy od rozpoczęcia prac na tych stanowiskach, kolejne szkolenia przeprowadzaj co 3 lata

W przypadku gdy w Twoim zakładzie występuje szczególnie dużo zagrożeń dla pracowników zatrudnionych na stanowiskach robotniczych przeprowadzaj szkolenia nie rzadziej niż co 12 miesięcy.

Pracodawco, Ty również poddaj się szkoleniu. Zrób to w ciągu 6 miesięcy od momentu zatrudnienia swojego pierwszego pracownika, kolejne szkolenia odbywaj nie rzadziej niż co 5 lat.
W celu zapoznania się z cenami szkoleń przejdź do zakładki CENNIK

Szkolenia bhp prowadzimy na terenie miasta Szczecin, jak również na terenie całej Polski

BHP INSPEKTOR oferuje pełny zakres usług w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy m.in. doradztwo bhp, szkolenia bhp (wstępne, okresowe – wszystkie grupy pracownicze), kontrola warunków pracy.

BHP INSPEKTOR oferuje pełny zakres usług w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy:

• • doradztwo bhp,
  • szkolenia bhp (wstępne, okresowe – wszystkie grupy pracownicze),
  • kontrola warunków pracy,
  • prowadzenie postępowań wypadkowych (wypadki przy pracy oraz wypadki w drodze do i z pracy),
  • sporządzanie procedur, instrukcji procesowych i stanowiskowych bhp,
  • reprezentowanie pracodawców przed organami kontrolującymi (PIP, PIS),
  • dokonujemy analizy ergonomii stanowisk pracy,
  • dokonujemy analizy stanu technicznego maszyn i urządzeń,
  • dokonujemy analizy ryzyka zawodowego i sporządzamy stosowną dokumentację,
  • tworzymy tabele przydziału ochron osobistych i odzieży roboczej,
  • sporządzamy wykazy (np. prac wzbronionych kobietom, szkodliwych substancji chemicznych, prac wymagających szczególnej sprawności psychofizycznej itp.).

Usługi BHP Stargard 
Nasi specjaliści z wieloletnim doświadczeniem w dziedzinie BHP pracują z klientami w Stargardzie, aby zidentyfikować specyficzne potrzeby ich działalności i dostosować programy szkoleniowe, aby były jak najbardziej efektywne. Dodatkowo, oferujemy regularne audyty BHP, aby upewnić się, że wszystkie procedury są aktualne i skuteczne. Nasze profesjonalne szkolenia dotyczące BHP i ochrony przeciwpożarowej pomagają firmom nie tylko spełniać wymogi prawne, ale także budować kulturę bezpieczeństwa w miejscu pracy.

Usługi BHP Szczecin 
Nasz zespół ekspertów jest zawsze gotowy, aby dostarczyć profesjonalne porady i wsparcie, zarówno w standardowych kwestiach BHP, jak i w bardziej specjalistycznych obszarach. Współpraca z nami to gwarancja, że Twoja firma będzie zawsze zgodna z aktualnymi przepisami i najlepszymi praktykami w zakresie BHP. Poszukujesz dobrej oferty dotyczącej szkolenia BHP dla pracodawców i innych osób kierujących pracownikami? Zapisz się na najbliższe szkolenia!

Usługi bhp prowadzimy na terenie miasta Szczecin jak również na terenie całej Polski

Jeśli szukasz solidnego i doświadczonego partnera w zakresie ochrony p-poż, oferta BHP INSPEKTOR jest stworzona dla Ciebie i Twojej Firmy.

• Co dla Ciebie zrobimy:
  • opracujemy instrukcje bezpieczeństwa pożarowego;
  • skontrolujemy stan bezpieczeństwa przeciwpożarowego oraz zagrożenia pożarowego i wybuchowego;
  • wyposażymy nadzorowane obiekty w:
    • instrukcje przeciwpożarowe;
    • wykazy telefonów alarmowych;
    • znaki bezpieczeństwa i ewakuacji;
    • znaki bezpieczeństwa dotyczące ochrony p-poż;
    • pożarnicze tablice informacyjne;
    • podręczny sprzęt gaśniczy oraz chemiczne środki gaśnicze
  • przeprowadzimy szkolenie pracowników z zakresu ochrony p-poż;
  • przeprowadzimy nadzór nad przestrzeganiem przepisów o ochronie przeciwpożarowej;
  • dokonamy regularnych kontroli w zakresie:
  • przestrzegania zasad bezpieczeństwa przeciwpożarowego przez pracowników;
  • wyposażenia w sprzęt pożarniczy i chemiczne środki gaśnicze oraz poprawności ich oznakowania i usytuowania;
  • przeciwpożarowego zaopatrzenia nadzorowanego obiektu w wodę;
  • dróg pożarowych i ewakuacyjnych.

Zdobycie podstawowej wiedzy i umiejętności praktycznych z zakresu zachowania się w najczęściej spotykanych stanach zagrożenia życia. Forma kursu i sposób przekazywania wiedzy i umiejętności są przystępne i zrozumiałe dla osób nie mających na co dzień kontaktu z medycyną.

Oferujemy wysoką, profesjonalną jakość szkoleń w zakresie teoretycznym i praktycznym. Kursy prowadzą ratownicy medyczni z wieloletnim doświadczeniem zawodowym i edukacyjnym.

Zajęcia prowadzone są w formie wykładów oraz praktycznych ćwiczeń. Szczególny nacisk kładziemy na praktyczną stronę szkoleń.

Przygotowanie przyszłych operatorów do bezpiecznej pracy przy obsłudze wózków jezdniowych.
W trakcie prowadzonego szkolenia nasi instruktorzy i wykładowcy z pełną dbałością o Klienta, bezstresowo przekazują całą posiadaną wiedzę, by jak najlepiej przygotować operatorów do tej odpowiedzialnej pracy.

Zajęcia praktyczne odbywają się na halach treningowych, co daje nam całkowitą niezależność od warunków atmosferycznych i pozwala skupić się wyłącznie na wyznaczonych zadaniach.

Po ukończeniu kursu operator otrzymuje bezterminowe uprawnienia do obsługi wszystkich typów wózków jezdniowych.

Pracodawco pamiętaj!

Zgodnie z art. 221 §1 Kodeksu pracy zobowiązany jesteś stosować środki zapobiegające chorobom zawodowym i innym chorobom związanym z wykonywaną pracą. W tym celu przeprowadź badania i pomiary czynników szkodliwych i uciążliwych dla zdrowia, rejestruj je i przechowuj wyniki tych badań i pomiarów oraz udostępniaj je swoim pracownikom.

Hałas, oświetlenie stanowiska pracy, zapylenie, czynniki chemiczne, drgania, mikroklimat. By pomóc Ci spełnić wymóg prawny, dokonamy pomiaru czynników uciążliwych, a w przypadku występowania w zakładzie czynników szkodliwych skontaktujemy Cię z odpowiednim laboratorium posiadającym akredytację PCA.